L'initiative
Un programme national pour former à l'IA souveraine
ANIA est un programme national de formation de formateurs à l'IA souveraine, expérimenté en Île-de-France et en Auvergne-Rhône-Alpes avant d'être répliqué dans d'autres régions.
Mis à jour le
Le programme en chiffres
- 210
formateurs formés
90 en Île-de-France, 120 en Auvergne-Rhône-Alpes - 140 h
de parcours Référent IA
Format de référence, en optimisation continue - 150
salariés bénéficiaires suivis
Dans un protocole d'observation - 3+
régions visées ensuite
Réplication préparée d'ici 2029
Six briques
Ce que le programme construit
-
Un référentiel national
Le premier référentiel de compétences « Former à l'IA souveraine ».
-
Un parcours Référent IA
Un parcours modulaire de 140 heures pour former les formateurs sur le terrain. C'est un format de référence, en cours d'optimisation pour former le plus grand nombre le plus vite possible.
-
Une plateforme souveraine
Une infrastructure numérique française, conçue pour la formation et le suivi.
-
Un observatoire national
Des baromètres semestriels sur l'IA et les compétences, avec un volet scientifique.
-
Une certification
En préparation : inscription au Répertoire spécifique, puis au RNCP.
-
Un guide de réplication
Les clés pour déployer le dispositif dans au moins trois autres régions d'ici 2029.
Calendrier
Concevoir, expérimenter, répliquer.
Concevoir
Référentiel, parcours et plateforme, avec les partenaires.
Expérimenter sur deux régions
Île-de-France et Auvergne-Rhône-Alpes, deux régions complémentaires : des promotions successives et des mesures d'impact.
Répliquer
Un guide et des preuves pour déployer le dispositif dans au moins trois autres régions d'ici 2029.
À qui s'adresse le programme
ANIA forme d'abord des formateurs : des professionnels qui, à leur tour, accompagnent les entreprises et les administrations dans l'usage de l'IA. Ce choix permet de toucher beaucoup plus d'organisations qu'une formation directe des salariés.
Les entreprises et administrations en sont les bénéficiaires finaux : leurs équipes sont formées par des formateurs et des référents IA issus du programme. Un groupe de 150 salariés bénéficiaires est suivi dans un protocole d'observation pour mesurer les effets de la formation.
Vous voulez devenir référent IA ou formateur ?
Le rôle, les compétences visées et le parcours sont détaillés dans le guide Devenir référent IA. NIKITA, chef de file d'ANIA, propose la formation Référent IA de 140 heures ; pour vos équipes, voir Former vos équipes.
Mesurer et transmettre
L'observatoire national IA et compétences, animé avec CY Cergy Paris Université, publiera des baromètres semestriels. Le programme est piloté par un comité de pilotage trimestriel, un comité scientifique et pédagogique semestriel, et fait l'objet d'une évaluation externe indépendante. Partenaires et gouvernance.